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主题教育工作总结:学习全员覆盖、调研全程跟进、发展全力保障!

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2023年主题教育工作总结

今年以来,我们深入学习贯彻新思想,开展了一系列的主题教育活动,提高了履职能力和服务水平,为集团公司高质量发展贡献了力量。现将全年的工作总结如下:

一、坚持深学细研,理论学习“全员覆盖”

认真贯彻落实集团的部署要求,制定了关于某某方案,明确了学习目标、内容、形式、方法、时间、责任等,确保了学习活动的有序开展。采取多种形式,开展了丰富多彩的理论学习,包括:组织全体职工集中学习《某某学习纲要》、《某某论述摘编》等;开展“学习新思想,做合格某员”主题某日活动,邀请专家学者进行专题辅导,深入解读新思想的精神实质和丰富内涵;利用微信等平台,推送学习资料,开展在线答题、交流讨论,激发学习兴趣,拓展学习渠道;组织开展“我与某某某有个约”主题演讲比赛,引导职工用自己的语言表达对新思想的理解和感悟,展示学习成果。通过一年的学习,全体职工的理论素养和某治觉悟明显提高,对新思想有了更深刻的认识和更坚定的信心,为做好本职工作打下了坚实的思想基础。(来源:学习强能)

二、坚持破解难题,精准调研“全程跟进”

紧紧围绕集团某委的中心工作,开展了针对性强、效果好的调研活动,为科学决策和有效执行提供了有力的支撑。

一方面,我们坚持突出重点,聚焦热点,选取了集团公司发展中的一些关键问题和难点问题,如科技攻关、市场营销、某某管理水平提升、职工保障体系完善等,组织专班深入一线,实地察看,广泛听取,细致分析,形成了3篇有价值的调研报告。(来源:学习强能)

另一方面,我们注重实效,求真务实,将调研成果及时上报或反馈给相关部门,提出了一些切实可行的建议和意见,为解决实际问题和推动工作落实发挥了积极作用。全年共开展了12项调研活动,撰写了15份调研报告,其中有8份被集团某委采纳或转发,有4份被某某部门表彰或推广,有3份被媒体报道或转载,取得了良好的社会反响。通过调研,全体职工的工作能力和服务水平明显提升,对集团公司高质量发展的规律和特点有了更清晰的把握和更深入的了解,为做好本职工作增添了新的动力和新的智慧。

三、坚持服务大局,推动发展“全力保障”

始终把服务大局作为工作的出发点和落脚点,积极履行职责,努力做好本职工作,为集团公司高质量发展作出了应有的贡献。

一是坚持问题导向,以改革创新的精神,不断优化工作流程,提高工作效率,切实解决了一些影响职工办事便利的问题,如简化某某手续、缩短某某时限、提供一站式服务等,赢得了广大职工的信赖和赞誉。

二是坚持以人为本,以服务为宗旨,不断完善工作机制,提高服务质量,切实满足了广大职工的多样化需求,如加强信息公开、提供咨询指导、开展便民活动等,增进了职工的获得感和幸福感。(来源:学习强能)

三是坚持团结协作,以奋斗为动力,不断加强内部建设,提高队伍素质,切实营造了良好的工作氛围,如加强思想引领、提供培训机会、开展团队活动等,激发了职工的工作热情和创造活力。通过一年的工作,全体职工的服务意识和责任感明显增强,对服务大局的重要性和紧迫性有了更深刻的认识和更强烈的自觉,为做好本职工作奠定了坚实的工作基础。

总之,过去一年,我们的工作取得了明显的成效。同时,我们也清醒地认识到,我们的工作还存在一些不足和差距,如学习深度不够、调研方法不够科学、服务水平不够高效等。下一步,我们进一步加强学习、改进工作、提升能力,以更好地适应新时代的要求和新形势的变化,为实现集团公司高质量发展贡献更大的力量。

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